CONSTEL·LACIONS ESTRUCTURALS

Les constel·lacions sistèmiques estructurals desenvolupades per Insa Sparrer i Matthias Varga von Kibéd, són un mètode orientat a la solució, que obre formes completament noves d'intervenció per a totes aquelles persones que treballen en l'àmbit organitzacional.

Incorporant la mirada sistèmics a una organització, una família o qualsevol altre sistema, ens permet trobar solucions que contribueixen al funcionament d'aquests sistemes en la vida quotidiana, a través d'estructures clares en un llenguatge més enllà de les paraules.

Segons Matthias Varga von Kibed, la constel·lació és un llenguatge, no un mètode. Les constel·lacions estructurals ajuden a canviar la imatge problemàtica interna de l'assumpte que el nostre client té per a trobar la solució. Per a aquesta mena de Constel·lacions l'important és el procés durant la constel·lació més que el tema que s'està tractant. El procés és el que dóna l'impuls al canvi.

En treballar amb constel·lacions estructurals aprenem a observar l'estructura i no tant el contingut temàtic. Això permet abordar una varietat immensa de temes i qüestions d'índole personal, relacional, problemes físics, laborals i organitzacionals fins i tot sense entrar en el tema. D'aquesta manera, la manera de treball de les constel·lacions estructurals permet la solució de les més variades qüestions.

Les constel·lacions estructurals:

• Estan orientades al client.
• S'enfoquen en la solució.
• Tenen un alt nivell d'objectivitat.
• Suposen un procés dinàmic, participatiu i interactiu.
• Són comprensibles en la seva estructura i per tant difereixen d'algunes altres formes del treball de constel·lacions.

A qui va dirigit:

Persones amb experiència en els àmbits de:

• Gestió d'organitzacions.
• Consultoria organitzacional, interna i externa.
• Formació.
• Mediació.
• Teràpia.
• Treball social.
• etc.

No es requereix tenir experiència prèvia en constel·lacions organitzacionals.